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东京一公司雇11只猫减少班气 为员工减少“班气”

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 上班上的久了,难免会有“班气”,精神不振、工作效率低下,甚至陷入封闭之中,为了减少这种现象,东京一公司开始雇佣猫咪陪伴人类。

东京一公司雇11只猫减少班气 为员工减少“班气”

 据据日本《每日新闻》27日报道,东京一家名为Qnote的系统工程公司,因“雇用”11只与众不同的猫员工来减少“班气”而出名。

 报道称,这群猫员工负责安抚人类同事,同时也负责社交媒体上的公关工作,工作内容包括但不限于卖萌、在窗边打盹,在忙碌的工作日“骚扰”人类同事。

 雇佣猫咪好处相当多,通过照顾这些猫同事,人类员工之间能够做到积极沟通,缩短了人与人的距离

 公司CEO表示,“大家大多数时间都坐在电脑前,猫咪来打扰时,正好能让我们稍微转换一下节奏。工作不应该是忍耐,而应该在一个更自由的环境中以灵活的思维来完成。”

 实际上这样做很有科学依据,研究表明,猫咪可以刺激催产素和血清素的分泌,带给人幸福感;猫咪的独立性是其吸引人的一大特点;通过与猫互动,公司内部关系也能更加顺畅。

 “班气”,这一现代职场中普遍存在的现象,指的是因长时间工作导致的精神不振、效率低下及人际疏离感。Qnote公司敏锐地洞察到了这一问题,并创造性地通过引入猫咪员工来破解。据公司内部数据显示,自这11位“猫力专员”上岗以来,员工的平均工作满意度提升了15%,工作压力指数下降了20%,团队协作效率更是提高了10%。这一显著成效,不仅证明了猫咪在缓解职场压力、提升工作效率方面的独特作用,也为企业界提供了宝贵的借鉴经验。

 在Qnote公司,猫咪与人类的共处成为了日常。为了优化猫员工的工作与生活环境,公司四年前购买并改造了一栋四层办公楼,增设了猫咪步道、专属休息区等设施,确保它们在办公室内自由穿梭,安全无忧。员工们在与猫咪的互动中,找到了心灵的慰藉,工作节奏得以适时调整。正如26岁的员工五十岚由纪所言:“我们大多数时间都坐在电脑前,猫咪来打扰时,正好能让我们稍微转换一下节奏。”这种轻松愉快的氛围,无疑为员工们创造了一个更加人性化、生态化的工作环境。

 Qnote公司的这一创举并非无的放矢。研究表明,与宠物互动能够显著降低人的压力水平,增加幸福感。猫咪作为常见的宠物之一,其陪伴与抚摸能够刺激人体分泌催产素和血清素,这两种激素对于缓解焦虑、提升情绪具有积极作用。此外,猫咪的独立性也是其在职场中受欢迎的原因之一。它们以自己的方式与人类员工互动,无需过多关注与照料,却能在不经意间拉近人与人之间的距离,促进团队内部的和谐与沟通。

东京一公司雇11只猫减少班气 为员工减少“班气”

 Qnote公司的“雇猫计划”并非孤例。在全球范围内,越来越多的企业开始尝试引入宠物文化,以改善员工的工作环境和心理健康状况。硅谷的科技巨头们早已有狗狗陪伴编程的先例,这些实践不仅提升了员工的幸福感,还增强了团队凝聚力,促进了创新思维的发展。心理学专家预测,随着人们对工作与生活平衡重视度的提升,将动物引入职场将成为一种新趋势。这一趋势不仅反映了企业文化的人性化转向,更是对员工心理健康的积极回应。

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